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[19판] 노동법
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저자 임종률 책유형 기본서
출판사 박영사 판형(SIZE) 182*252
페이지 770 판쇄
최신발행일 2021/02/25 ISBN 9791130338507
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상품소개 펼쳐보기
  • 머리말(제19판) 
    제18판을 발간한 지 벌써 1년이 다 되어 간다. 그 사이에 법률의 개정이 이전의 기간에 비하여 훨씬 잦았는데, 용어를 정비하기 위한 개정이 많았고 같은 법률이 2번 이상(심지어 4번) 개정되었기 때문이다. 노동조합법(해고자의 노조 가입 허용, 해고자에 대한 기업별 노조 대의원ㆍ임원 자격 배제, 전임자 급여 금지 폐지 및 근로시간면제 제도 개선, 개별교섭 시의 노조 차별 금지, 단체협약 최장 유효기간의 연장, 노조 운영비원조 금지의 완화 등), 교원노조법(유치원 및 대학 교원으로 노조 가입 범위 확대, 전직 교원의 가입 허용 등), 공무원노조법(노조 가입 범위를 5급 이상 및 소방공무원 등으로 확대, 전직 ..
  • 〈제1편 총 론〉 
     
    제1장 노동법의 의의 
     
    제2장 헌법의 노동조항 
     
    제3장 노동법상 권리·의무의 주체 
     
    〈제2편 집단적 노동관계법〉 
     
    제1장 노동조합 
     
    제2장 단체교섭 
     
    제3장 단체협약 
     
    제4장 노동쟁의의 調整 
     
    제5장 쟁의행위 
     
    제6장 부당노동행위제도 
     
    제7장 교원·공무원의 단결활동 
     
    〈제3편 개별적 노동관계법〉 
     
    제1장 근로기준법 
     
    제2장 노동관계 규율의 기초 
     
    제3장 노동관계의 성립 
     
    제4장 노동관계의 전개 
     
    제5장 노동관계의 종료 
     
    제6장 부당해고등의 구제 
     
    제7장 연소자와 여성 
     
    제8장 비정규근로자 
     
    〈제4편 노동법의 그 밖의 부문〉 
     
    제1장 노동위원회제도 
     
    제2장 노사협의제도 
     
    제3장 고용증진제도