Home > 9급공무원
| 교수 |
신희원
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강의구성 | 총 32강/(종강:29시간) |
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| 과목 | 보건행정 | 촬영학원 | 남부고시 |
| 강좌유형 | 기본강의 | 수강료/기간 |
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| 샘플강의 | 1강 맛보기 (HD) | ||
| 번호 | 학습내용 | 시간 | 샘플강의 |
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| 교수 | 신희원 |
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| 인사말 | 안녕하셔요. 보건직 강사 신희원입니다. 보건직 공무원의 꿈을 향한 동행에 여러분과 함께 할 수 있어 감사합니다. 그 동행의 과정안에 한분 한분의 메타인지에 큰 도움이 되고자 촘촘하고 세밀하게 준비하였습니다. 합격이라는 결과로 마주합시다. |
| 교수주요경력 |
- 서울 보건임용 수석합격 - 前)서울 ○○초등학교 보건교사 - 前)희소고시학원 전공보건 대표강사 - 前)우리고시학원 전공보건 대표강사 - 前)EBS 방송국 전공보건 대표강사 - 前)임용단기 전공보건 대표강사 - 現)박문각임용 전공보건 대표강사 - 現)박문각공무원 보건직 대표강사 |
| 주교재 소개 |
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| 주교재 특징 |
■ 책소개 「2024 박문각 공무원 신희원 보건행정 길라잡이 기본 이론서」는 7·9급 보건직 공무원 시험 대비를 위해 체계적으로 구성한 보건행정 기본서입니다. 본서의 특징은 다음과 같습니다. - 보건행정의 개념과 이론을 체계적으로 정리 9·7급 보건직 공무원을 준비하는 수험생들을 위하여 보건행정의 개념과 시험에 자주 출제되는 핵심이론을 체계적으로 정리하였습니다. - 다양한 그림 자료와 도식화된 편집으로 구성 많은 분량의 내용을 도식화된 편집으로 압축 정리하였고 다양한 그림 자료를 활용하여 수험생들이 수월하게 학습할 수 있습니다. -최근 출제경향을 분석하고 개정 법령 및 기출처까지 완벽 반영 최근에 출제된 기출지문을 완벽 분석하였으며 개정된 법령 및 기출처를 정리하여 최근 시험 문제의 흐름 파악이 가능합니다. ■ 출판사 리뷰 「2024 박문각 공무원 신희원 보건행정 길라잡이 기본 이론서」는 7·9급 보건직 공무원 시험 대비를 위해 체계적으로 구성한 보건행정 기본서입니다. 방대한 양의 보건행정의 개념과 이론을 체계적으로 정리하였으며 다양한 그림 자료와 도표로 편집하여 수험생들의 이해를 높일 수 있도록 구성하였습니다. 또한 기출방향의 핵심내용을 빠르게 습득할 수 있도록 최근 기출처까지 완벽 반영하여 최근 시험경향까지 파악이 가능합니다. 본서가 보건직 수험생들의 합격에 많은 도움이 될 수 있기를 기원합니다. |
| 주교재 목차 |
■ 목차
PART 01 보건행정의 이론적 기초 Chapter 01 보건학의 기초 01 건강의 개념 02 건강 - 질병 결정요인 03 질병발생이론 모형 04 건강 모형 05 질병의 자연사와 예방 06 건강행위(건강행동) 모형 Chapter 02 보건의료의 이해 01 보건의료의 개념 02 보건의료의 분류 03 공중보건학 04 양질의 보건의료 05 일차보건의료 Chapter 03 보건행정의 기초 01 행정의 이해 02 보건행정 03 보건행정의 과정 및 범위 04 보건행정의 체계모형 Chapter 04 보건행정의 역사 01 서양 보건행정의 역사(고대) 02 서양 보건행정의 역사(중세) 03 근세 보건의료(여명기, 요람기, 태동기: 1500~1850) 04 근대 보건의료(확립기, 세균학설 시대 : 1850~1900) 05 현대 보건의료(발전기, 탈미생물학 시대 : 1900~현재) 06 국제회의 Chapter 05 우리나라 보건행정의 역사 01 삼국 시대 02 고려 시대 03 조선 시대 04 일제 강점기(1910~1945) 05 대한민국 정부 수립(1948.8.15.) 이후 PART 02 보건의료의 체계와 자원 Chapter 01 보건의료 전달체계 01 보건의료체계의 이해 02 보건의료체계의 시스템이론 03 보건의료체계의 유형 Chapter 02 보건의료자원 01 보건의료자원의 이해 02 보건의료자원의 종류 PART 03 보건의료조직 Chapter 01 보건행정조직 01 보건행정조직 02 중앙 보건행정조직 03 지방 보건행정조직 Chapter 01 병원조직 01 병원조직 02 병원표준화 사업 03 의료법 PART 04 사회보장 Chapter 01 사회보장 01 사회보장의 이해 02 사회보장 제도의 역사 03 사회보장의 종류 04 사회보험 Chapter 02 의료보장 01 의료보장의 이해 02 의료보장의 유형 03 건강보험 04 본인일부 부담제 05 우리나라 건강보험제도 06 진료비 지불 수가체계 07 노인장기요양보험제도 08 의료급여제도 PART 05 조직 및 인사행정 Chapter 01 보건행정 조직과 조직 이론 01 조직 이해 02 조직의 기초 이론 03 조직의 원리 04 조직의 유형 05 조직과 조직원 관리(조직의 인간 관리) 06 조직의 형태 및 구조 Chapter 02 조직관리 01 리더십 02 의사소통 03 갈등관리 04 행정 PR(공공 관계 ·대민 관계) 05 조직의 혁신 06 조직의 발전 07 조직의 환경변화에 대한 전략 08 조직의 동태화 방안 Chapter 03 인사행정 01 인사행정의 개념 02 인사행정의 전개과정 03 공직의 분류 04 채용과 임용 05 능력 발전 06 보수 PART 06 정책이론과 기획이론 Chapter 01 정책이론 01 정책의 기본이념 02 정책과정 03 정책결정 04 정책결정의 이론적 모형 05 보건의료의 정책평가 06 보건의료정책 과정에서의 형평성 Chapter 02 기획이론 01 기획의 기본개념 02 보건기획의 원칙과 과정 및 한계 03 보건기획의 방법 04 지역사회 보건사업의 목표와 전략 PART 07 재무행정 및 보건경제 Chapter 01 재무행정 01 일반재무행정 02 예산 03 예산 과정 04 예산 제도 05 재무제표 Chapter 02 보건경제 01 보건경제학의 개념 02 우리나라의 보건의료제도 03 보건의료의 수요와 공급 04 보건의료의 시장의 경쟁 구조 05 보건의료비 시장의 실패와 정부개입 06 의료비와 국민의료비 07 병원의 경제론적 형태론 PART 08 보건사업 Chapter 01 지역보건사업 01 지역사회 보건사업 02 일차보건의료 03 건강증진 04 국민건강증진법 Chapter 02 보건통계사업 01 보건통계의 개념 02 측정 지표 |





















